Most companies understand that they have to become more agile if they want to survive and thrive in the long term. Yet, their level of agility often falls short of their aspirations or is never implemented according to desire. Traditional “crystal” structures, whether functional, divisional or matrix, are indeed a…
Organisation
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Les douze fléaux des entreprises établies En grossissant, la plupart des entreprises perdent leur mentalité de start-up. Certaines, comme Google ou Cisco, échappent néanmoins à la règle et parviennent à maintenir la vitesse, l’aptitude à prendre des risques, l’ouverture d’esprit qui caractérisent les start-ups. Pour rester agile, les PDG de…